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trabaje en una empresa hasta el 11 de noviemre de 2008 y el 12 de noviembre empece a trabajar en otra el 15 de noviembre del mismo año tuve un accidente de transito mientras me dirijia a mi puesto de trabajo, en dicho accidente me fracture una pierna y a la fecha tengo pendiente dos cirugias mas. mi problema radica en que la empresa me dio por teminado mi contrato laboral el 7 de mayo del presente año aun me faltaban 26 dias para cumplir mi incapacidad de 180 dias yo quisiera saber si ellos podian hacerlo. me pagaron un total de 891.000 pesos de los cuales 284.000 fueron disque la indemnizacion por despido sin justa causa. gracias por su atencion.
Mi consultala hago haciendo antes una referencia del tema: mi esposo,padeció el el 1994 un ACV(quedó hemipléjico)hasta el 2005 vivi solo para rehabilitarlo y atender a msi 4 hijos( hoy son dos varones de 30 años,casado,otro de 28,vive en pareja,una de 26,vive sola,estos dos no me hablan debido a que me separé del padre,y la menor con discapacidad No quería divorciarme,porque me decian que er ABANDONO de persona,pero el y su hermano tiene una casa que heredó de su madre,asique se fue a vivir allí El abogado lo URGENTE que hizo fue el trámite del salario por discpacidad,yo pagué los honorarios del abogado,y me dio la sentencia,porque dice que no se asentó por no haber pagado mi ex,los honorarios de su abogado,me dio copia de todo y lementablemente mi abogado falleció el año pasado AHora bien la única propiedad matrimonial el juez dictaminó que viviria yo y esta hija( discpacitada),yo pago el crédito del BANCO HIPOTECARIO y tosos los impuestos Ahora bien,si fallecemos los padres,sobre todo yo,al hacer la suseción¿como se asegura que los hermanos no la desamparen'¡que portecentaje le corresponde a esta hija Si ella no puede pagarle a los hermanos esa parte¿quien obliga a que se hagan cargo de esa hermana y no la abandonen? LEGALMENTE ¿en que se ampara? eSPERO RESPUESTA AL correo: LILATA@hotmail.com
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Dr. Carlos Alberto Oliva
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